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为更好地服务集团高质量生长，湖南君逸财产大旅馆有限公司果真招聘客房东管3人、大堂副理4人、前台接待员5人、宿管员1人、厨师1人、厨工2人、餐饮服务员3人、销售代表2人、综合管家1人、房务员4人、制服员1人、礼宾员3人、维保员2人。详细招聘步伐如下：
一、招聘原则
果真、公正、公正、竞争、择优。
二、招聘岗位及要求
（一）客房东管3人
年岁48岁以下，大专及以上学历；3年以上星级旅馆客房治理事情履历，熟悉高星级旅馆查房标准、对客服务标准，能立异对客个性化服务；熟悉客房各岗位的操作程序和标准；具有协调各班组之间事情关系和培训员工的能力；能科学合理安排楼层区域员工完成客房服务事情；相识清扫机械装备、清洁工具和清洁剂的知识和使用要领；认真房务部二级库房治理、物资收发、盘货、维护。
（二）大堂副理4人
年岁40岁以下，大专及以上学历，具备英语会话能力，能处置惩罚外宾事务；形象气质佳，有亲和力；3年以上四星级及以上旅馆前厅部事情履历，熟悉旅馆各部分运作流程；具有富厚的VIP接待、投诉处置惩罚履历；持有“金钥匙”服务认证或相关声誉者优先；熟悉前台系统操作和基础收益治理；擅优点理来宾投诉及突发事务，具备敏锐视察力和应急决议能力?；善于相同协调各部分关系，确保服务衔接顺畅。
（三）前厅接待员5人
年岁30岁以下，大专及以上学历，通俗话标准，具备基础英语相同能力，形象气质佳；熟练掌握旅馆前台操作系统、办公软件及电话礼仪；熟悉客房类型、价钱及促销政策，能无邪推销客房与服务；具备基础财务知识，能处置惩罚押金收取、账单核对等收银事情；具备优异的相同技巧与应变能力，能妥善处置惩罚客人投诉。
（四）宿管员1人
年岁50岁以下，初中及以上学历，通俗话基本交流无障碍，待人亲和，形象规则；有宿舍治理、物业或后勤服务相关事情履历者优先；事情认真详尽，责任心强，能严酷执行宿舍治理规章制度，做好职员挂号、公区卫生扫除、清静巡查、宿舍卫生督导及设施报修等事情；具备优异的相同协调能力与服务意识，为人正直耐心，能受苦耐劳，听从治理。
（五）厨师1人
年岁48岁以下，高中及以上学历，身体康健、精神充分，无熏染病史；5年以上四星级及以上旅馆早餐厅厨师履历，熟悉餐厅种种设施装备的维护与使用；熟练掌握早餐厅常见菜品的制作工艺，对湘菜及西餐热菜有一定的烹饪履历；对厨艺有热情，具有匠心精神；能顺应餐厅的上班时间及事情节奏。
（六）厨工2人
年岁50岁以下，高中及以上学历，身体康健、精神充分，无熏染病史?；有星级旅馆事情履历者优先；掌握基本的切配技巧；做事麻利；能受苦耐劳，听从安排；能够严酷凭证旅馆标准举行操作；能顺应餐厅的上班时间及事情节奏。
（七）餐饮服务员3人
年岁40岁以下，高中及以上学历，正经大方，身体康健，无熏染病史；具有星级旅馆事情履历者优先；做事勤快，能受苦耐劳，能严酷凭证旅馆操作标准举行服务；能顺应餐厅的上班时间及事情节奏；具备优异的相同应变能力，具有优异的自动服务意识及团队协作精神。
（八）销售代表2人
年岁35岁以下，大专及以上学历，熟悉旅馆焦点产品（客房、餐饮、聚会）及外地旅游资源；掌握市场剖析与客户开发流程，醒目销售谈判技巧，能自力完成销售目的；具备精彩的客户服务意识，能妥善处置惩罚客户投诉与突发事务，维护旅馆品牌形象；具备优异的抗压能力，能顺应快节奏、高强度的事情情形。
（九）综合管家1人
年岁40岁以下，大专及以上学历；3-5年以上星级旅馆房务部治理履历，熟悉客房各岗位的标准操作程序、服务标准制订与督导；具备团队建设、员工培训、排班治理和绩效审核的能力；能够制订部分预算，并控制客用物品、清洁用品的消耗与本钱；具备精彩的相同能力，能有用协调部分内部及与其他部分的相助；事情详尽扎实，具备强烈的责任心、优异的职业操守，能遭受事情压力。
（十）房务员4人
年岁50岁以下，高中及以上学历，通俗话标准，形象正经大方，有旅馆事情履历者优先；具备优异的身体素质，事情详尽认真，能严酷凭证标准流程操作，确保每间客房清洁质量；具备优异的服务意识，为人忠实可靠，能受苦耐劳，愿意学习，听从治理。
（十一）制服员1人
年岁50岁以下，初中及以上学历，通俗话标准，形象整齐；有旅馆布草、制服相关事情履历，会缝纫者优先；事情详尽有条理，能严酷执行收发、保管与盘货流程，确保制服整齐、完好与实时供应；具备优异的服务意识与协作精神，为人忠实可靠，责任心强，能受苦耐劳，听从治理。
（十二）礼宾员3人
年岁36岁以下，大专及以上学历，通俗话标准；形象气质佳；具有优异的服务意识和团队协作精神；有旅馆礼宾服务履历者优先。
（十三）维保员2人
年岁50岁以下，高中以上学历，身体康健，精神充分；2年以上旅馆或物业相关事情履历，有低压电工操作证；对钳工、管工、木匠、空调等专业知识有一定相识，下手能力强；具备旅馆装修装饰、水电、空调等机电装备维修保养能力；具备优异的团队相助精神，能够与各部分坚持高效相同；能受苦耐劳，顺应旅馆的上班时间及事情节奏。
三、招聘程序
（一）报名
2026年1月7日17:00前应聘者将小我私家简历及相关资质证书发送至jycfdjd@163.com，咨询电话：18390847836(王先生)。
（二）资质审查
审查时间：2026年1月8日
公司对应聘信息举行资格审查，资格初审及格者进入下一招聘环节。
（三）组织面试
面试时间：2026年1月9日
凭证资质审查择优效果及招聘岗位妄想数，确定面试审核工具。
面试地点：浏阳市财产新城公寓1栋31楼3112办公室
（四）体检
组织拟任命职员到指定医院举行体检，体检缺乏格者不列为考察工具。
（五）任命环节
凭证湖南ag体育游戏集团子分公司职员招聘治理步伐及相关要求治理任命手续，试用期2-6个月，试用期审核及格者即治理转正手续。
湖南君逸财产大旅馆有限公司
2025年12月31日
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